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Sindicalistas de Canarias: "Los CACT no acatan la sentencia para contratar a un trabajador de una ETT"

El TSJC obliga a la empresa pública a contratar al trabajador de forma indefinida tras encadenar 34 contratos entre julio y octubre de 2019

Saúl García 2 COMENTARIOS 19/04/2021 - 09:59

Sindicalistas de Canarias ha denunciado públicamente que los Centros de arte, cultura y turismo (CACT) han dejado pasar el plazo de readmisión voluntaria de un trabajador contratado inicialmente por una empresa de trabajo temporal que logró una sentencia firme a su favor al ser condenada la empresa por cesión ilegal de trabajadores y contratación en fraude de ley.

La sentencia, del Tribunal Superior de Justicia de Canarias, es del pasado 26 de octubre y obliga a la empresa pública a contratar al trabajador de forma indefinida tras encadenar  34 contratos entre julio y octubre de 2019.

“La demanda es estimada en la instancia, declarando la sentencia la existencia de cesión ilegal, entendiendo, por un lado, que los contratos celebrados carecen de causa de temporalidad por ser las expresadas insuficientes e imprecisas y/o faltas de prueba, y, por otro, que se ha recurrido a la contratación temporal para cubrir una necesidad permanente de la empresa”, señala el fallo.

“No es la primera vez que los tribunales nos dan la razón ante las diferentes demandas planteadas por los servicios jurídicos de Sindicalistas de Canarias, cuestionando el sistema irregular de contratación eventual llevado a cabo por la Dirección de los CACT”, señala el sindicato, que añade que “los CACT se resisten al cumplimiento de la sentencia, demostrando, una vez más, desprecio hacia las resoluciones judiciales que condenan a esta Entidad Pública Empresarial a formalizar los contratos eventuales en fraude de Ley en contratos indefinidos”.

Para el sindicato, “las limitaciones que establece la Ley para la contratación en la administraciones públicas, no son un argumento válido para justificar la vulneración de la Ley en materia contractual, lo que viene a demostrar falta de previsión, rigor e irresponsabilidad en la aplicación de fórmulas de contratación que se ajusten al Derecho”.

Sindicalistas de Canarias considera que esta modalidad de contratación fraudulenta “solo ha conseguido generar más precariedad laboral, sufrimiento e inseguridad en los trabajadores” y no descarta realizar este viernes próximo un acto de protesta ante el Cabildo Insular de Lanzarote si los responsables de los CACT “no atienden a razones y cumplen con la sentencia del TSJC”.

Comentarios

Parece que sobra personal en los Centros y no precisamente de los trabajadores, el que se cambio la chaqueta puede ser uno de los sobrantes
Padres de familia que llevan años trabajando a través de las ETT en centros de educación, donde se ha creado un vínculo entre todas las personas que ahí conviven, e incluso con los alumnos un equipo ,funcionando perfectamente ,de repente empiezan a dejar de pagar la ETT ,pasan meses y meses ,los trabajadores que se han metido en una hipoteca y pagar los estudios en la universidad van los responsables, gobierno ,y por que los trabajadores se quejan por no pagar o pedir solucionar, han terminado todos en la p. Calle ,90 familias ...gracias a educación

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