El Área de Empleo del Cabildo de Lanzarote y la Confederación Empresarial de Lanzarote-CEL, con Fondos FDCAN, ejecutan actualmente el proyecto “Empleabilidad 2019” cuyo objetivo principal es fomentar la incorporación y permanencia de trabajadores desempleados en el  mercado de trabajo a través de incentivos a la contratación por cuenta ajena, además de contribuir a la mejora de la productividad y competitividad del sector empresarial de la isla.

Podrán acceder a estas subvenciones cualquier empresa domiciliada en Lanzarote, que  contrate trabajadores desempleados, inscritos en el Servicio Canario de Empleo o registro análogo, mediante contrato laboral con una duración mínima de seis meses a jornada completa. Las empresas solicitantes podrán beneficiarse de una subvención de hasta el 50 por ciento de los costes salariales (sueldo más seguridad social), siendo el máximo posible de 650 euros al mes, durante un año, pudiendo alcanzar la subvención la cuantía total de 7.800 euros.

Las empresas que contraten a personas desempleadas pertenecientes al colectivo de difícil inserción (mayores de 45 años, desempleados de larga duración y discapacitados), podrán beneficiarse de una subvención de hasta 650 euros mensuales. Esta cuantía disminuye a 550 euros mensuales si las personas contratadas pertenecen al colectivo de desempleados entre 30 y 45 años. La subvención por la contratación de desempleados que no pertenezcan a ninguno de estos dos colectivos ascenderá a 400 euros mensuales.

La Confederación Empresarial de Lanzarote-CEL considera muy positivo este tipo de proyectos en colaboración con la Consejería de Empleo del Cabildo que ha dispuesto una importante partida de los Fondos FDCAN para fomentar la contratación de personas desempleadas contribuyendo a la mejora de los niveles de desempleo en la isla.

Se podrá obtener más información en la página web de la CEL www.confederacionempresarialdelanzarote.org o en el teléfono de la entidad disponible en la página web.