Con la intención de reforzar públicamente el valor de su compromiso con la Agenda 2030 de Naciones Unidas, FEMEPA se une a la campaña #ODSporbandera lanzada por Pacto Mundial de ONU España. La campaña forma parte de la iniciativa internacional #Togetherforthesdgs impulsada por el Pacto Mundial de la ONU en la que participan varios países alrededor del mundo. Ésta tiene por objetivo que diferentes actores mundiales escenifiquen su compromiso con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en la fecha en que se cumple el ecuador de su vigencia.

De este modo, la bandera de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) se alza como un emblema poderoso, representando el compromiso hacia un futuro sostenible y próspero para todos. Un gesto independiente a la nacionalidad, afiliación o posición, que busca sincronizar esfuerzos y metas, aunando un compromiso mucho más grande que todo lo que nos separa. Una bandera que nos anima a avanzar juntos.

Al alzar esta bandera, FEMEPA se compromete a lograr resultados, priorizando el bienestar de las personas y del planeta. En este sentido, se han establecido una serie de compromisos y buenas prácticas alineadas con su estrategia. Entre éstas, destacan:

Trabajar por el buen gobierno y la representación sólida del sector ante Instituciones y ante la Sociedad, promoviendo el asociacionismo y la participación responsable que contribuirá a construir una comunidad sostenible, en línea con el ODS11 Ciudades y Comunidades Sostenibles y el ODS16 Paz, Justicia e Instituciones Sólidas.

Promover la innovación y la colaboración de nuestras PYMES para mejorar su competitividad y posicionamiento en el sector en línea con el ODS9 Industria, Innovación e Infraestructura.

Mejorar la competencia de las personas y sus oportunidades profesionales, que se articula a través de ofrecer una formación que garantice un alto nivel de especialización, permitiendo a las personas trabajadoras ocupadas y desempleadas adquirir las nuevas competencias técnicas que demanda el sector del metal y nuevas tecnologías, mejorando así sus oportunidades profesionales, en línea con el ODS8 Trabajo Decente y Crecimiento Económico, el ODS4 Educación de Calidad y el ODS10 Reducción de las Desigualdades.

Fomentar la inserción laboral y la mejora de empleo, canalizando las ofertas y demandas, principalmente de las empresas del sector del metal y nuevas tecnologías, captando además ofertas a través de la prospección de empleo, en línea el ODS8 Trabajo Decente y Crecimiento Económico y el ODS10 Reducción de las Desigualdades.

Contribuir a la sostenibilidad ambiental de nuestras instalaciones y de nuestras empresas asociadas, en línea el ODS7 Energía Asequible y No Contaminante, el ODS15 Vida de Ecosistemas Terrestres, el ODS14 Vida Submarina y el ODS13 Acción por el Clima.

Establecer y desarrollar políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Recursos Humanos. En nuestra ruta hacia la excelencia, uno de nuestros objetivos es ser referente para otras organizaciones empresariales y para las empresas de nuestro entorno, convirtiéndonos en un modelo de gestión, en línea ODS 5 Igualdad de Género y el ODS10 Reducción de las Desigualdades.

En palabras del presidente de la Federación, Don Vicente Marrero Domínguez: “Desde la Federación Provincial de la PYME del Metal y las Nuevas Tecnologías de Las Palmas (FEMEPA), queremos seguir demostrando que nuestro compromiso con los 10 Principios tratados en el Pacto Mundial es absoluto. Contamos con unas prácticas basadas en el apoyo y el cumplimiento de los mismos que pasan desde la propia plantilla de la federación como de las empresas asociadas a la misma.

FEMEPA cuenta con un equipo multidisciplinar que se implica en los valores y objetivos de la empresa. Llevando a cabo el cumplimiento de los aspectos básicos de un trabajo eficiente, de buena fe, respetuoso con el medio ambiente y proactivo de cara al exterior.

De tal manera que, con esfuerzo e implicación, seguiremos creciendo paulatinamente tanto como empresa comprometida con los 10 Principios del Pacto Mundial y los 17 ODS de la Agenda 2030, como con todos y cada uno de sus grupos de interés.

Seguir cumpliendo nuestros objetivos a la vez que nos involucramos más y más con la sociedad, el medio ambiente y con nuestro equipo es una tarea que estamos consiguiendo llevar a cabo gracias a la buena actitud y empeño que le dedicamos.”

En 2019 FEMEPA se adhirió a la iniciativa UN Global Compact, la mayor iniciativa mundial en sostenibilidad. Desde la aprobación de la Agenda 2030 en 2015, además de su apuesta por impulsar los Diez Principios, ha trabajado en alinear su gestión corporativa con los ODS, donde encuentra nuevas oportunidades de negocio, mejora la relación con sus grupos de interés y promueve la innovación.

Con este tipo de acciones, el Pacto Mundial de ONU España y sus entidades socias, buscan contribuir a la Agenda 2030 y sus 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, labor que, a 7 años de alcanzar su fecha límite y con aún muchas metas por cumplir, es imprescindible.